本网讯（文/图 谭涵丹）为深入落实学校年度考核工作要求，全面检验教职工履职成效，科学评价教育教学工作，稳步优化教育教学质量与服务效能，12月26日，智慧城市建设学院组织开展2025年度教职工年终述职交流活动。本次活动严格遵循学院《关于开展2025年考核及总结交流工作的通知》（智城院〔2025〕9号）文件要求，全体教职工参与。
会上，专任教师主要围绕“以学生为中心”，个人学习成长情况，在课程建设、教学改革、科学研究等方面做出的创新与实践以及在失败案例中总结的经验教训展开交流；辅导员主要围绕“三全育人”，个人学习成长情况，在班级管理、学风建设、思想政治教育、就业指导等工作中采取的措施以及在失败案例中总结的经验教训展开交流；职能岗位人员主要围绕“最多跑一次”，个人学习成长情况，在服务师生、工作创新、对外交流等工作中采取的措施以及在失败案例中总结的经验教训展开交流。
此次年终述职交流不仅全面总结了教职工年度工作、学习与成长情况，也搭建了相互学习、交流借鉴的良好平台，有效激发了全院教职工的工作热情与奋进动力。
